Dating u Švedskoj

Glavni grad kraljevine Stockholm

Švedska je jedna od najljepših zemalja skandinavskog poluotoka, glavni stanovnika čine šveđaniGraniči s Norveška, Finskom, most preko tjesnaca povezuje Švedsku s Danska.

Švedska je jedna od najljepših zemalja skandinavskog poluotoka, glavni stanovnika čine šveđani.

Graniči s Norveška, Finskom, most preko tjesnaca povezuje Švedsku s Danska. Na razini i kvaliteti života kraljevina Švedska zauzima jedno od prvih mjesta na svijetu. to je jedan od poznatijih načina kako pronaći muškarca-šveđanin. Sve šveđani su različiti, ali to ne međutim, ipak se može istaknuti neke osobine, koje se mogu nazvati tipičnim za šveđana. Prvo, to je heraklit. Šveđani ne vole promjene.

Drugo, to je švedska težnja ka samostalnosti

Revolucionarni pristup i nagle promjene ovdje nisu dobrodošli, kao ni u društvenom životu, ni u poslu, ni kod kuće. Za bilo kakve promjene treba dobar razlog, treba izvagati za i protiv, prije nego što počnete nešto promijeniti. Šveđani ne mogu donositi brze odluke, što im je potrebno nužno kako treba sve razmotriti sve detalje, sve posljedice. Šveđani vole donositi informirane i logično informirane odluke.

Uzdaj se sama na sebe, sama svoj put to je slogan šveđana.

Oni ne žele biti na teret tko bi to bilo, ni u poslu, ni kod kuće.

Biti nezaposlen ili primanje naknade od države među šveđani, to je znak. Treće, to nije emocija, ili emocionalna hladnoća. Otvoreno pokazivati emocije, ne uzima u švedskom društvu. Prihvatljivo u krug bliskih ljudi, ali malo. Ali u javnim prostorima emocionalne erupcije nisu dozvoljeni. Podići svoj glas, organizirati rastavljanja od postojanja ili na poslu, nešto zahtijevati nije prihvaćen. Ako šveđanin nešto ne sviđa, onda je to mirno i konstruktivno objasniti u čemu je stvar. Četvrto, to je kolektivizam i izbjegavanje sukoba. Na poslu se odluke donose, uglavnom, kolektivno.

Ako se dogodila neka pogreška, onda u prvom redu rješavaju situaciju, a ne traže kriv igre.

Sposobnost za suradnju visoko cijenjena kod šveđana. Šefovi koriste demokratski stil upravljanja. Sposobnost da dođe do kompromisa se smatra jednim od osobina dobrog vođe. nije dobrodošao.